Unser Leitbild (Kurzfassung)

• Für ein würdevolles von Gott bejahtes Leben des einzelnen Menschen
• Für überzeugende und glaubwürdige Erfahrungen im Umgang mit Menschen
• Für Glaubenserfahrung und Begegnung mit Gott
• Für sinnstiftende Arbeitsplätze von MitarbeiterInnen
• Für eine Kultur des Miteinanders und Füreinanders

Unser Menschenbild
Ausgangspunkt und Ziel der Arbeit in unseren Häusern St. Norbert und St. Elisabeth ist unsere verwurzelte christliche Überzeugung. Unser Fundament bildet das Menschenbild, das in der biblischen Rede von der "Gottesebenbildlichkeit" des Menschen seinen tiefsten Ausdruck findet. Diese Gottesebenbildlichkeit meint die Beziehung, in die sich Gott zum Menschen setzt, ob er gesund oder krank, ob er alt oder jung, ob er behindert oder nicht behindert ist.

So ist dieses Menschenbild das Kernstück unsers Leitbildes und orientiert sich an folgenden acht Grundbildern vom Menschen, die miteinander verwoben sind:

1. Individualität und Würde - Ich selbst sein,
2. Selbstbestimmung und Mündigkeit - Verantwortung,
3. Transzendenz und Grenzhaftigkeit - endliches Leben,
4. Ganzheitlichkeit und Gechichtlichkeit - Lebens- und Glaubensgeschichte,
5. Sozialität und Universalität - Gemeinschaft und Solidarität,
6. Wünsche und Bedürfnisse - Unsere Individualität,
7. Bejahung und Wertschätzung - Stärken und Schwächen,
8. Entwicklung und Veränderung - Wachstum und Bewältigung.

Unser Auftrag - Dienst am Menschen

In unserem gemeinsamen Handeln fördern und helfen wir, eine menschenwürdige Lebensqualität zu ermöglichen. Wo dieses geschieht, wird Sinn erfahren. Das kann BewohnerInnen Kraft, Zuversicht und Lebensfreude bereiten. Bei unseren MitarbeiterInnen fördert es die Kreativität, Motivation und die Energie, die wir für unsere Arbeit gebrauchen.

• Wir bekennen uns zum ökonomischen Prinzip und meinen damit, dass wir mit wohlverstandenem Einsatz von Mitteln möglichst viel an Nutzen für unser Unternehmen erlangen.
• Die sozialen Dienstleistungen unsers Hauses sind geprägt durch unser Menschenbild und sollen auch gesamtgesellschaftlichen Interessen zugute kommen.
• Unsere Qualitätsdefinition orientiert sich am Kundenbefinden und seiner Bewertung.
• Im Spannungsfeld zwischen Leitbild und Kundenbedürfnis entwickeln wir unseren eigenen Leistungskatalog stetig weiter.
• Wir ermuntern neue BewohnerInnen, persönliche Gegenstände in das neue Wohnumfeld mitzubringen.
• Der Wunsch, intensiven Kontakt zu Gott zu pflegen, wird von unseren MitarbeiterInnen jederzeit unterstützt.

Angehörige werden gern in den Tagesablauf miteinbezogen. Mit speziellen Konzepten reagieren wir auf die unterschiedlichen Bedarfslagen älterer Menschen. Die vielfältigen Freizeitangebote unseres Hauses geben dem älteren Menschen im Rahmen seiner Fähigkeiten neue Ziele und Freude am geselligen Beisammensein und mehr Lebensqualität.

Wenn unser Leitbild über den Verstand hinaus auch das Herz und das Gefühl der Menschen anspricht, innere Einstellung wird und unser Handeln prägt, dann hat es Strahlkraft in unser Unternehmen "Altenpflegeeinrichtung" und nach außen.

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